Apple is facing a lawsuit over allegations of illegally monitoring employees' personal information and prohibiting discussions about working conditions. Amar Bhakta, an employee in Apple's digital advertising department, filed a complaint in California state court on Sunday. According to the complaint, Apple required employees to install specific software on their personal devices used for work. This software allegedly allowed Apple to access employees' personal information including emails, photos, and health data. Bhakta also claimed that Apple prohibited employees from discussing their salaries and working conditions. This action potentially violates labor laws. This lawsuit is expected to reignite controversy over how big tech companies manage their employees.

애플이 직원들의 개인 정보를 불법적으로 감시하고 근로 조건 논의를 금지했다는 혐의로 소송에 직면했다. 애플의 디지털 광고 부서 직원인 아마르 바크타는 일요일 캘리포니아 주 법원에 소장을 제출했다. 소장에 따르면 애플은 직원들에게 업무용 개인 기기에 특정 소프트웨어를 설치하도록 요구했다. 이 소프트웨어를 통해 애플은 직원들의 이메일, 사진, 건강 데이터 등 개인 정보에 접근할 수 있었다고 한다. 또한 바크타는 애플이 직원들의 급여와 근무 조건에 대한 논의를 금지했다고 주장했다. 이는 노동법 위반 소지가 있는 행위다. 이번 소송은 빅테크 기업들의 직원 관리 방식에 대한 논란을 다시 한번 불러일으킬 것으로 보인다.