GS ITM(대표 변재철)와 GetSmart(대표 원승빈)가 오는 12월 5일 ‘기업과 구성원의 성장을 위한 2024 인사·경영 전략’ 세미나를 개최한다.

삼정 호텔 아도니스홀에서 진행하는 본 세미나에서는 기업 경영진과 관리자를 대상으로 급변하는 비즈니스 환경에서 기업과 구성원의 성장에 대한 인사이트를 나누기 위해 인사·교육 전문가들의 경험과 전략을 제시한다.

주요 강사진으로 이윤석 GS ITM 경영전략본부 상무가 연사로 나서 ‘평가/보상 전략 인사이트’에 대해 전하고, 구글·카카오 출신 HR 전문가 퀀텀인사이트 황성현 대표와 글로벌 채용·교육 전문 솔루션 링크드인(Linkedin) 이동원 상무가 각각 ‘뉴노멀 시대의 인사조직 전략’과 ‘AI Powered Learning’을 소개한다. 마지막으로 원승빈 GetSmart 대표가 ‘인공지능을 활용한 인사교육 시스템의 사례’를 주제로 발표한다.

또한, 행사 부스에서 GS ITM의 인사솔루션 ‘유스트라 HR’과 GetSmart의 교육관리 시스템(LMS) ‘GetSmart’의 제품 소개와 데모 시연이 진행될 예정이다.

이윤석 GS ITM 상무는 “시장 및 경영 환경의 변화에 따라 인사 전략도 바뀌어야 한다”며, “이번 세미나를 통해 인사∙경영 담당자들의 2024년 인사전략∙경영계획 수립에 도움이 되길 기대한다”고 말했다.

원승빈 GetSmart 대표는 “챗GPT가 불러온 생성형 AI 시대에 여전히 많은 기업의 인사와 교육 시스템은 과거의 전통적 방식을 고수하는 것에 큰 아쉬움을 느꼈다”며 “이번 세미나를 통해 인사 및 교육시스템을 통해 수집된 많은 비정형 데이터를 인공지능을 통해 유의미하게 도출할 수 있음을 알리고 싶다”고 밝혔다.

한편 개인 맞춤형 교육 플랫폼 전문 기업 GetSmart는 지난 12월 GS ITM의 HRD 사업팀의 인적 분할을 거쳐 법인으로 독립 출범했다. 금융, 병원, 항공사, 제조업 등 약 40개 이상의 기업에 인적자원관리(HCM)를 제공하는 하고 있으며 GS ITM의 인사솔루션과 연계하여 국내 인재 관리 토탈 서비스를 제공하는 프로젝트를 다수 진행하고 있다.