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AI가 ‘업무 도구’ 넘어 평가·보상 변수로…직장인 10명 중 9명 “역량 강화 중”

테크놀로지 디지털라이프

조상돈 기자

2026.05.11

국내 직장인들 사이에서 인공지능(AI) 활용 능력이 단순한 업무 보조 역량을 넘어 커리어 경쟁력을 좌우하는 요소로 인식되고 있다는 조사 결과가 나왔다.

플렉스(flex), 시리즈 B-1 100억원 투자 유치... 기업가치 '5000억'

황정호 기자

2025.06.11

올인원 HR 플랫폼 ‘플렉스(flex)’는 ‘한리버파트너스(Han River Partners)’로 부터 기업가치 100억원 규모의 시리즈 B-1 브릿지 투자를 유치했다고 11일 밝혔다. 기업가치는 5000억원으로...

HR 플랫폼 플렉스(flex), ‘성장 모멘텀 바우처’로 초기 스타트업 HR 성장 지원

김광우 기자

2024.04.04

HR 플랫폼 ‘플렉스(flex)’는 창업 3년 미만 초기 스타트업의 HR 플랫폼 및 서비스 도입을 ‘성장 모멘텀 바우처’ 사업을 통해 지원하겠다고 4일...

[인터뷰] -1편- 이창민 러닝스푼즈 대표 “오늘 배우면 내일 업무에 쓸 수 있는 콘텐츠로 승부했죠”

인사이트42 스타트업 인터뷰

황정호 기자

2022.12.12

기 ‘리더십 강화’ ‘창의력 키우기’ 등 수치화하기 힘든 소프트 스킬 중심으로 진행되던 교육 콘텐츠는 점차 업무의 디지털화 추세에 발맞춰 컴퓨팅, 데이터, 딥러닝 등 ‘배워서 바로 업무에 적용할 수 있는’ 하드스킬(실무스킬) 콘텐츠로 중심 축이 이동하고 있다. 이러한 변화에 능동적으로 대응하며 기존 산업 방식의 패러다임을 바꾸는 시도를 하고 있는 스타트업이 바로 ‘러닝스푼즈’다.