인사이트42 - 테크42

[AI, 이제는 현장이다④] 모델보다 중요한 건 사람과 구조… AI 도입 성패는 조직 설계에서 갈린다

올해 기업들이 인공지능(AI)을 두고 마주한 가장 큰 질문은 기술보다 조직에 가깝다. 모델을 도입하는 일은 예전보다 쉬워졌지만, 그 모델을 어디에 붙이고 누가 무엇을 맡을지, 어떤 판단은 사람에게 남기고 어떤 업무는 AI에 넘길지는 여전히 어렵다. 생성형 AI 확산 초기에는 도구를 얼마나 빨리 들여왔는지가 경쟁력이었다면, 지금은 그 도구를 조직 안에서 어떻게 작동시키느냐가 더 중요한 단계로 들어섰다. 결국 올해 AI 도입의 성패는 더 좋은 모델을 확보했느냐보다, 사람과 역할, 승인과 책임, 학습과 평가의 구조를 얼마나 빨리 다시 설계하느냐에서 갈릴 가능성이 크다.

황정호 기자

2026.04.02

인사이트42 비즈니스

미사일보다 먼저 멈추는 건 서버다…이란 전쟁, 중동 빅테크의 돈줄을 겨누다

김광우 기자

2026.04.02

테크놀로지

NAB 무대 오르는 가우디오랩…콘텐츠 현지화 AI 플랫폼 ‘GSP’ 글로벌 출격

황정호 기자

2026.04.02

테크놀로지

GPAI, 유료화 두 달 만에 매출 830%…이공계 AI 에이전트, 글로벌 시장서 존재감 확대

조상돈 기자

2026.04.02

인사이트42 정책플러스

[현장] 국회서 쏟아진 ‘AX 보안’ 대응법… “AI 확산 속도만큼 보안·법제도 함께 가야”

황정호 기자

2026.04.01

인사이트42

메타의 역설, AR 웨어러블 승부수와 끝없는 적자의 딜레마

김한수 기자

2025.08.01

메타의 초지능은 아직 실현되지는 않았지만 AI 투자는 이미 성과를 거두고 있는 모습이다. 저커버그는 ‘AI 안경이 없는 사람들은 다른 사람들에 비해 상당히 심각한 인지적 열위에 처할 것’이라며 스마트안경이 앞으로 AI와 상호작용하는 주요 수단이 될 것이라는 자신의 낙관적인 전망을 다시 한번 강조하고 있다.

美 빅테크 AI인재 쟁탈전···변곡점 맞은 AI업계 이끈다

이재구 기자

2025.07.31

최근 미국의 글로벌 빅테크들 사이에서 인공지능(AI) 인재 쟁탈전이 뜨겁다. 특히 메타가 주목 받고 있다. 저커버그 메타 최고경영자(CEO)가 새로운 초지능 연구소(Meta Superintelligence Labs)를 구성하면서 사상 유례없는 1억달러(약 1370억원) 연봉의 AI 인재까지 영입했다는 소식이 전해지면서 더 뜨거운 인공지능(AI) 인재 모시기 경쟁을 실감케 했다.

16세 미만 ‘유튜브·틱톡·인스타그램’ 금지…이게 가능해?

김한수 기자

2025.07.31

호주 정부가 이례적으로 16세 미만 아동이 틱톡, 인스타그램 등 유명 소셜 미디어를 사용하는 것을 금지하는 법안을 곧 발효한다. 앞서 호주 정부는 해당 금지 법안에 유튜브는 포함되지 않을 것이라고 밝혔지만, 이러한 입장을 번복하고 유튜브도 다른 소셜 미디어 플랫폼과 동일하게 취급한다고 밝히면서 논란이 가중되고 있다.

[현장] 개편되는 마이데이터 개인정보 전송요구권 제도, 핵심 내용과 방향성은?

인사이트42 정책플러스

황정호 기자

2025.07.30

마이데이터 제도 시행 이후 기존 일부 영역에 국한됐던 개인정보 전송요구권이 이제 의료·통신 분야를 시작으로 향후 에너지, 고용, 교육, 여가, 복지 등 전 산업 분야로 단계적으로 확대될 예정이다. 이에 법무법인 디엘지는 ‘마이데이터 제도 도입에 따른 변화와 혁신’을 주제로 한 세미나를 개최했다.

[AI 컨퍼런스] 박성현 리벨리온 대표 “소버린 AI 시대, 국산 AI 반도체로 열어갑니다”

인사이트42 스타트업 테크놀로지

황정호 기자

2025.07.29

박성현 리벨리온 대표는 기조연설의 서두에서 ‘소버린 AI(sovereign AI)’에 대한 뜨거운 논쟁을 언급하며, 자신의 입장을 분명히 했다. “방향이 조금 다르더라도, 방향 없는 것보단 낫다. 어쨌든 대한민국은 기술 주권을 향해 가야 한다”고 언급한 박 대표는 소버린 AI에 대해 “가장 핵심은 기술 주권, 우리가 주체적으로 대응할 수 있는 역량을 확보하는 것”이라고 재차 강조했다.

트럼프의 ‘깨어있는 AI 금지령’이 의미하는 것

김한수 기자

2025.07.28

트럼프 미국 대통령이 미국을 AI 분야의 선두주자로 자리매김하려는 가운데, ‘깨어있는 AI’ 금지하겠다고 선언했다. 다양성, 형평성, 포용성 등의 가치를 대변하는 ‘깨어있는 AI’를 금지하고 ‘공정성’ 있게 가자는 것이다. AI는 결국 시대의 정치적 흐름에 따라 이념적으로 편향될 수밖에 없는 것일까.

업무 환경을 변화시키는 ‘미팅룸 기술’ Top 4

김한수 기자

2025.07.25

다양한 규모의 조직들이 회의를 더욱 생산적이고 포용적이며 직관적으로 만들어 주는 고급 AV 솔루션을 도입하고 있다. 이러한 미팅룸 기술 트렌드는 직장 내 협업 방식에 혁신을 일으키고 있으며, 팀의 소통과 기업의 번영 방식에 대한 새로운 기준을 제시하고 있다.

[현장] 스타트업이 선보이는 미래 모빌리티 기술력… 어디까지 왔을까?

인사이트42 스타트업 테크놀로지

황정호 기자

2025.07.25

얼마전 서울 코엑스에서 개최된 자율주행모빌리티산업전의 신설 프로그램 ‘Future Mobility IR 피칭데이 2025’는 모빌리티 분야 국내 기술 스타트업의 경쟁력을 확인할 수 있는 자리였다. 고성능 라이다 기술을 선보인 오토엘, 로봇 AI 소프트웨어 기업 세코어로보틱스, 디지털트윈 기술력을 보유한 옐로나이프, 초소형 레이저 빔 스캐너를 선보인 위멤스, 데이터옵스(DataOps) 플랫폼을 선보인 비저너리 등이다. 테크42는 이들 5개사의 IR 피칭에서 엿보인 저마다의 기술 특장점을 알아봤다.

[AI 컨퍼런스] 배순민 KT AI 퓨처랩장 “한국적 AI 추진과 응용에 대하여”

인사이트42 테크놀로지

황정호 기자

2025.07.24

“저희 나름대로 정리한 소버린 AI는 그 나라의 문화를 더 잘 이해하고 자주적이고 독자적인 AI 역량을 갖추는 것입니다. 또 AI 관련 의사결정이나 실행 과정에 있어서 자율성 통제권을 확보하는 것이기도 하고요. 단순히 AI 기술에 기술을 가졌다는 것을 넘어서 AI를 활용하고 지속 운영함에 있어서도 독립성을 보장하는 포괄적이고 광범위한 개념이죠.”

‘어차피 AI가 다 해’ 일자리 빼앗길 걱정도 필요없는 미래

김한수 기자

2025.07.24

오픈AI CEO인 샘 알트먼은 AI가 미래의 노동력에 필요한 모든 것을 다 가지고 있어 사람은 할 일이 없을 것이라고 전망했다. AI 발전으로 모든 직종이 사라질 것이며, 100년 후쯤에는 미래의 노동자들은 오늘날 노동자들이 ‘진짜 직업’이라고 생각하는 직업을 갖지 못할 것이라고 관측했다.

이력서가 죽어가는 AI시대 구직자들의 필승 회사 공략법

이재구 기자

2025.07.24

수십 년 동안 이력서는 구직 활동의 초석이었다. 구직자들은 이력서를 완벽하게 만들고, 수정하고, 모든 기회에 맞춰 맞춤화하기 위해 많은 시간을 투자한다. 하지만 불편한 진실이 있다. 전통적인 이력서는 사라지고 있다는 것이다. AI시대는 차별화되지 않는 이력서의 시대이기도 하다. 사진은 미국 배우 로버트 다우니 주니어가 내레이션을 맡아 진행하는 8부작 미국 과학 다큐멘터리 스트리밍 TV 시리즈 ‘AI의 시대(The Age of AI) 소개 화면.

AI 도입으로 진화하는 프롭테크, "데이터 기반 자산관리의 시대 열린다"

인사이트42 테크놀로지

황정호 기자

2025.07.23

프롭테크 산업 내에서 AI는 단순한 자동화를 넘어 의사결정 최적화 도구로 활용되고 있다. 사용자의 선호를 파악해 적합한 매물을 추천하거나, 부동산 가격과 수익률을 예측하고, 임대계약의 리스크를 분석하는 기능에 이르기까지 광범위하게 적용되고 있다. 하지만 데이터 품질 문제, 알고리즘의 신뢰성, 개인정보 보호 이슈 등 해결해야 할 과제도 언급되고 있다.

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